Lehre und Forschung

Lehre und Forschung
unterstützen und weiterentwickeln

Wissenschaftspraxis mit Leib und Seele

Bei uns arbeiten die Wissenschaftler*innen mit Anwendungsbezug. Wir lehren und forschen praxisorientiert und haben uns hilfreiche interne Ressourcen geschaffen, um die komplexen Prozesse dahinter sinnvoll zu unterstützen und weiterzuentwickeln.


Bewerben Sie sich jetzt!

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) in der Forschungsgruppe Energie – Digital & Dezentral (Teilzeit 75%), Ref.Nr. 033/2024

10.04.2024, Stellenausschreibungen

Bewerbungsfrist: 10.05.2024 | Beginn: nächstmöglicher Zeitpunkt | Befristung: 31.05.2027 | Entgelt: E 13 | Teilzeit 75 % | Fachbereich: Soziale Arbeit.Medien.Kultur

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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) in der Forschungsgruppe Energie – Digital & Dezentral (Teilzeit 92,5%), Ref.Nr. 032/2024

10.04.2024, Stellenausschreibungen

Bewerbungsfrist: 10.05.2024 | Beginn: nächstmöglicher Zeitpunkt | Befristung: 31.05.2027 | Entgelt: E 13 | Teilzeit 92,5 % | Fachbereich: Wirtschaftswissenschaften und Informationswissenschaften

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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) in der Forschungsgruppe Energie – Digital & Dezentral (Teilzeit 75%), Ref.Nr. 031/2024

10.04.2024, Stellenausschreibungen

Bewerbungsfrist: 10.05.2024 | Beginn: nächstmöglicher Zeitpunkt | Befristung: 31.05.2027 | Entgelt: E 13 | Teilzeit 75 % | Fachbereich: Ingenieur- und Naturwissenschaften

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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) in der Forschungsgruppe Energie – Digital & Dezentral (Teilzeit 92,5%), Ref.Nr. 030/2024

10.04.2024, Stellenausschreibungen

Bewerbungsfrist: 10.05.2024 | Beginn: nächstmöglicher Zeitpunkt | Befristung: 31.05.2027 | Entgelt: E 13 | Teilzeit 92,5 % | Fachbereich: Ingenieur- und Naturwissenschaften

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Ihre Ansprechperson

Kontaktperson
Frank Thielicke
Dezernent Personal; stellv. Kanzler
Raum: Hg/F/4/28
Telefon: +49 3461 46-2380

Aufgabenbereiche

Lehre

Leidenschaft vorausgesetzt – unsere Lehrkräfte können viel mehr als reine Wissensvermittlung. Sie ermutigen und befähigen, sie korrigieren und schützen, sie fördern Potenziale und schaffen Möglichkeiten.

 

wissenschaftliche Projektarbeit

Leitung, Koordination, Mitarbeit, Assistenz – egal in welcher Form, hier haben Sie die Möglichkeit, sich in ein praxisrelevantes Thema zu vertiefen und es wissenschaftlich voranzutreiben. Vielleicht sogar bis zur Promotion?

 

Bibliothek

Sie stehen mit beiden Beinen fest im digitalen Zeitalter und sind gleichermaßen der gedruckten Seite verpflichtet: Als Bibliotheksmitarbeiter*in hüten Sie unseren Wissensschatz und machen ihn für alle Interessierten zugänglich.

Labore und Werkstätten

Bei der praktischen Wissensvermittlung sind ganz unterschiedliche Talente und Interessen gefragt – vom klassischen Chemielabor über elektrotechnische Versuchsfelder bis hin zu Medienwerkstätten. Entdecken Sie die Bandbreite unserer Lehr- und Praxiseinrichtungen in unseren drei Fachbereichen!

 

Supportstruktur

Sie lieben es, kluge Ideen voranzutreiben? Dann werden Sie zur Ressource! Unterstützen Sie unsere Forschenden bei Drittmittelanträgen, Projektenwicklung und Finanzierung oder unsere Lehrenden beim Einsatz medien- und hochschuldidaktischer und digitaler Tools!

Weitere Möglichkeiten

Um noch tiefer in Lehre und Forschung einzusteigen, können Sie sich über die Promotion an der Hochschule Merseburg informieren oder darüber, wie Sie bei uns Professor*in werden können.

Sollten Sie lieber an der Schnittstelle zwischen Lehre, Forschung und der Region arbeiten, finden Sie Informationen auf der Seite Hochschulleben und Campus verwalten, mitgestalten und repräsentieren.

 

Einblicke

Cube Talks

Wie redet man über komplexe wissenschaftliche Themen? Wie erklärt man Inhalte aus den Bereichen Forschung, Transfer und Existenzgründung? Wie geben wir am besten einen verständlichen und kurzweiligen Einblick in unseren Hochschulalltag? Mit unserem (Wissenschafts-) Podcast Cube Talks!
 

Cube Talks

Service für Studium und Lehre

Egal ob es sich um eine Lehrveranstaltung, die Durchführung einer Prüfung oder die Betreuung von Studierenden handelt - das Team des Projektes "SL² - Stärkung des Lehrens und Lernens" ist für Sie da und zeigen Ihnen die vielfältigen Möglichkeiten an unserer Hochschule auf.
 

Service für Studium und Lehre

Unsere Forschungsprojekte

Unsere Forschungsschwerpunkte „Nachhaltige Prozesse“ und „Digitaler Wandel“ bieten Raum für kreative und praxisrelevante Projekte am Puls der Zeit. Die Ausrichtung unserer drei Fachbereiche eröffnet eine große thematische Vielfalt und die Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
 

Forschungsprojekte

 

 

Gute Gründe für einen Job an der Hochschule Merseburg

Tolle Arbeitsbedingungen

Motivation und Zufriedenheit sind nicht nur in Ihrem Sinne. Deshalb unterstützen wir Sie gerne bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie beim Erhalt und der Förderung Ihrer physischen und psychischen Gesundheit.
> Familiengerechte Hochschule
> Gesunde Hochschule

Kleine Hochschule mit großem Gestaltungspotenzial

Ihre Stimme zählt. Ob in Interessenvertretungen, Kommissionen oder in Arbeitsgruppen: Sie haben bei uns vielfältige Möglichkeiten, um Ihren Arbeitsplatz in Ihrem Sinne mitzugestalten.
> Hochschulentwicklungsplan
> Interessenvertretungen
> Senat und Senatskommissionen
> Fachbereichsrat

Interdisziplinäres Umfeld

Unsere drei Fachbereiche könnten unterschiedlicher nicht sein und doch finden Sie sich immer wieder zu gemeinsamen Forschungsvorhaben zusammen und befruchten sich gegenseitig in einem kollegialen Miteinander.
> Forschung
> Ingenieur- und Naturwissenschaften
> Soziale Arbeit.Medien.Kultur
> Wirtschaftswissenschaften und Informationswissenschaften

 

 

Eigenständig Promovieren

Bisher ein Novum an Hochschulen für angewandte Wissenschaften. Sachsen-Anhalt ist eines der ersten Bundesländer, in denen dies möglich ist. Wir stehen Ihnen mit Stolz und Expertise bei Ihrer eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifikation zur Seite – eigenständig in unseren landesweiten Promotionszentren oder kooperativ mit einer Universität. 
> Promovieren
> Promotionszentren

 

Freiheit und Verantwortung

Ob in Projektstrukturen oder im langfristigen Arbeitsverhältnis – wir bauen auf Ihr Wissen, Ihre Kompetenzen und Erfahrungen, nicht auf Kontrolle und enge Vorgaben. Wir arbeiten mit flachen Hierarchien und ermöglichen Freiräume für Ihre Ideen in Lehre und Forschung.

 

 

Weitere gute Gründe

für einen Job an der Hochschule Merseburg finden Sie auf unserer Seite zum Arbeiten an der HoMe.

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